sự mất động lực
/ˌdiːməʊtɪˈveɪʃn//ˌdiːməʊtɪˈveɪʃn/The word "demotivation" is a relatively recent addition to the English language. It is believed to have originated in the 1970s, although it wasn't until the 1990s that it gained widespread use. The term is often attributed to the British psychologist and author, Steve Shipley. Shipley used the term in his 1990 book, "Demotivation Techniques: A Study in the Effects of Motivational Language on the Motivation of Young People." In the book, Shipley explored the ways in which negative language and motivational phrases can actually decrease motivation and ultimately lead to demotivation. The term has since been adopted globally and is now commonly used in education, business, and everyday language to describe the process of losing motivation or enthusiasm.
Việc Sally mất động lực do khối lượng công việc lớn và thiếu sự công nhận đã góp phần làm giảm năng suất làm việc của cô.
Sự thiếu động lực liên tục của đội ngũ bán hàng đã dẫn đến sự sụt giảm doanh số bán hàng.
Sự thiếu động lực của nhân viên này thể hiện rõ qua tốc độ làm việc chậm chạp và thiếu nhiệt tình trong các cuộc họp.
Việc công ty không giải quyết được những lo ngại về an ninh việc làm đã dẫn đến tình trạng mất động lực lan rộng trong đội ngũ nhân viên.
Bản chất đơn điệu của công việc đã khiến cho đội ngũ nhân viên dịch vụ khách hàng mất động lực nghiêm trọng.
Sự thiếu động lực của đội ngũ tiếp thị đã dẫn đến tình trạng thiếu sáng tạo trong các chiến dịch và lợi tức đầu tư thấp.
Sự thiếu động lực tại nơi làm việc đã dẫn đến tỷ lệ nhân viên nghỉ việc cao, gây mất đi những chuyên môn và kinh nghiệm quý báu.
Việc Jane mất động lực là điều dễ hiểu vì cô phải liên tục chịu áp lực phải đạt được các mục tiêu không thực tế và thiếu sự hỗ trợ từ sếp.
Việc thiếu sự công nhận và cơ hội phát triển đã dẫn đến tình trạng mất động lực nghiêm trọng ở đội ngũ nhân viên cấp dưới, gây tổn hại đến triển vọng tương lai của công ty.
Việc thiếu nguồn lực và đào tạo không đầy đủ đã dẫn đến tình trạng mất động lực ở những người mới được tuyển dụng, dẫn đến số lượng lớn đơn từ chức.